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新卒アンテナ by moto®️

リクナビで副編集長やってました。編集長ってなんやねん。リクルート辞めました。

indeedやLinkedIn、ビズリーチに見る新卒媒体トレンド

増え続ける新卒向けのナビサイトにおいて、今後のトレンドとなるポイントについてまとめました。

「履歴書が手書きだから」とかどうでもいいと思う話

手書きの履歴書なのか、スーツじゃないといけないのか。学生が悩むポイントを書いてみました。

Wantedlyを使って2017卒の新卒採用をしてみました

Wantedlyを使って転職した自分が、Wantedlyを使って新卒採用で成功した話。

就活の学歴フィルターは高校名も見ている

学歴フィルターは大学名で判断されていたものが、最近では大学名以外の学歴でも判断されるようになってきています。

戦略人事や新卒採用担当者にオススメする厳選本7冊

採用コンサルをするmoto®️がお薦めする人事や採用担当者、リクルーターに役立つ5冊をご紹介します。

学歴フィルターを無くすには採用基準を明確にするほかない

学生の間で話題になる「学歴フィルター」について採用コンサルの目線で書いています。

意識高い新卒採用担当が考えるインターンは意識高い学生を助長していると思う話

意識高い系人事が開催するインターンシップが「意識高系学生」を生み出していると思います。

2017年卒の就活・新卒採用における企業動向を振り返ってみた

17卒採用を終えた企業やこれから採用を開始する企業の動向やトレンドについてまとめました。